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潘集:强化抓早抓小综合运用“四种形态”
发布时间:2018-08-08 08:17   作者:潘集区纪委

今年以来,淮南市潘集区纪委坚持严管和厚爱相结合,着力抓早抓小,防微杜渐,强化早教育、早提醒、早纠正,推动“四种形态”落地生根。 
      突出教育引导,划出纪律红线。紧扣党的十九大报告“加强纪律教育,强化纪律执行”的要求和中央纪委二次全会精神,结合实际制定《关于加强基层纪律教育建设的意见》,以党纪党规为学习重点,利用近年来该区发生的典型违纪违法案例,启动基层纪律教育大宣讲活动。全区176个村居党组织、11个乡镇街道负责同志和5000余名党员接受教育。在全区党员干部中开展以鲁炜为反面教材的专题警示教育,全区62家科级单位党组织积极主动,分赴红色基地、廉政基地接受教育,为党员干部树起道德红线,划清纪律底线。 
       突出重点领域,增强监督实效。紧盯重点领域和关键环节,对十八大以后不收手、不收敛,群众反映强烈,问题线索集中,做到发现一起,查处一起。围绕三大攻坚战,强化监督执纪问责,今年扶贫领域问责和处理23人,环保领域追责2 人。坚持把落实中央八项规定精神和纠正'四风'作为切入点,紧盯重要时间节点开展常态化明察暗访并适时组织交叉互查,开展作风督查158次,下发督查通报85期,通报批评处理272人。 
       突出抓早抓小,综合运用“四种形态”。坚持惩前毖后,治病救人的方针,把“四种形态”贯穿于监督执纪全过程,针对日常监督检查、巡视巡察、派驻监督等过程中发现的党员干部苗头性、倾向性问题及时谈话函询、约谈提醒,推动“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态。在查处违纪问题的同时严肃责任追究,对落实主体责任、监督责任不力的党组织和领导干部,通过追责问责倒逼党风廉政建设“两个责任”落实,对8个单位党组织落实主体责任不力通报批评,4个乡镇党委书记、5个区直部门“一把手”进行提醒谈话。 截止目前,运用四种形态处置106人次,第一种形态45人次,占比42.5%,第二种形态41人次,占比38.7%,第三种形态11人次,占比10.4%,第四种形态9人,占比8.5%。

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